离职当月单位应缴社保，无论离职天数。依据《社保法》，单位需为员工缴纳社保至离职当月，否则将影响员工社保权益，可能面临法律纠纷及赔偿。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职当月社保应正常缴纳，处理方式有自行缴纳或单位代缴。单位通常负责至月底，若提前离职需与单位沟通确认缴纳情况，确保权益不受损。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职当月需交社保。操作如下：1. 若月末离职，单位会正常缴纳；2. 若月初或月中离职，与单位确认缴纳情况，确保社保不断缴；3. 如遇单位拒缴，可向社保部门投诉，维护自身权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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